Cunoscut poliţist: „În Poliţie eşti bine văzut doar dacă eşti pupincurist şi dacă îi sabotezi pe alţii pentru propria bunăstare”
Radu Duţu, poliţistul de proximitate care a intrat în centrul atenţiei publice după ce a strâns semnături pentru "Fără penali în funcţii publice", fapt care i-a adus probleme la serviciu, anunţă că de anul viitor ar putea să nu mai lucreze în Poliţie, căci "în această instituţie eşti bine văzut doar dacă eşti pupincurist şi dacă îi sabotezi pe alţii pentru propria bunăstare instituţională".
Duţu, poliţist care a luat deseori poziţie împotriva corupţiei şi a exprimat opinii critice la adresa lucrurilor reprobabile care au loc în structurile MAI, transmite că în Poliţie nu se apreciază implicarea, ci dimpotrivă, mediocritatea.
Redăm postarea poliţistului:
"De anul viitor, e posibil să nu mai lucrez în Poliţia Română.
Momentan, nu e o hotărâre definitivă pe care am luat-o, depinde şi de alţi factori pe care va trebui să-i iau în calcul, la începutul anului viitor.
În această instituţie nu se evaluează obiectiv implicarea, profesionalismul şi eforturile mele, ci, mai degrabă, există tendinţa de a fi umiliţi angajaţii care nu se 'uniformizează' cu standardele medii spre joase impuse de persoane mediocre aflate în posturi de decizie, cu mici excepţii.
În această instituţie eşti bine văzut doar dacă eşti pupincurist şi dacă îi sabotezi pe alţii pentru propria bunăstare instituţională, iar acest comportament 'carnivor' este apreciat sau chiar încurajat de persoanele mediocre aflate în posturi de decizie, fiindcă se pliază perfect pe caracterele lor slabe.
În această instituţie poţi fi trimis la psiholog, testat în condiţii speciale, monitorizat, cercetat disciplinar ori ţi se pot înscena lejer lucruri, doar pentru că atragi atenţia cu privire la nişte nereguli.
În această instituţie, structurile de securitate sunt preocupate cu violarea vieţii private în mod excesiv a angajaţilor care deranjează persoanele mai sus menţionate când le spun ce e greşit, dar nu şi a celor care primesc foloase necuvenite ca să nu îndeplinească scopul instituţiei sau care au legături strânse cu infractorii. Ăia nu reprezintă vulnerabilităţi în sistem. Nu, D.G.P.I.?
În această instituţie, poţi fi destituit dacă porţi o brăţară pe care scrie #FărăPenali, dar nu şi dacă ai întâlniri pe ascuns cu interlopii sau dacă răspunzi la comenzi politice. Apropo, nici ăştia nu reprezintă vulnerabilităţi în sistem. Nu, D.G.P.I.?
Spor la eliminat 'vulnerabilităţile' care nu au prea multe variante de a se proteja în faţa abuzurilor. REC de la Recorder. Las', că ştiţi voi mai bine, nu mai detaliem.
Profesia de poliţist e una stresantă şi plină de riscuri, dar astea se amplifică semnificativ dacă ai demnitatea să ridici capul şi să spui lucrurilor pe nume.
Am numeroase motive pentru care să nu mai vreau, oricât de mult îmi place ceea ce fac. Sunt prea mulţi sociopaţi în instituţia asta şi prea greşite multe lucruri.
Aşadar, am nişte oferte de muncă, în caz că se întâmplă, de anul viitor, să nu mai lucrez în Poliţia Română, dar sunt deschis şi la altele. Am studii juridice, 11 ani de experienţă profesională dintre care patru în calitate de organ de cercetare penală, redactez documentele la un nivel decent, sunt conştiincios, atent la detalii, perfecţionist, serios în activitatea profesională. Tot ce cer e să-mi fie respectată munca în mod corespunzător.
Această instituţie numită Poliţia Română nu are nevoie de oameni implicaţi ca mine, ci are nevoie de 'oameni' după chipul şi asemănarea celor care îi decid direcţia, iar eu nu mă pot obişnui cu această idee.
Oricât m-am zbătut să fie bine am primit la schimb doar multă batjocură, definiţia mobbing-ului în cel mai pur sens, pentru că drumul spre iad e pavat cu bune intenţii întotdeauna".
