Refuzul de a angaja o persoană cu dizabilităţi va fi sancţionat cu amendă

Angajatorii care vor refuza să încheie un contract de muncă cu o persoană cu dizabilităţi vor fi amendaţi. Prevederea este inclusă într-un proiect de lege care a fost aprobat joi de Parlamentul Republicii Moldova în prima lectură, informează Moldpres.

Proiectul prevede că amenzi de până la 10.000 de lei vor fi aplicate persoanelor juridice care au cel puţin 20 de salariaţi şi care vor refuza să angajeze persoane cu dizabilităţi în proporţie de cel puţin cinci la sută din numărul total al angajaţilor.

Totodată, persoanele fizice care vor încălca drepturile şi libertăţile persoanelor cu dizabilităţi vor fi amendate cu până la 3.000 de lei. În cazul persoanelor juridice, amenda va ajunge la 1.000 de lei.

Amenzi de până la 8.000 de lei vor fi aplicate şi pentru neamenajarea mijloacelor de transport în comun auto, electric urban, aerian, naval şi feroviar, pentru a asigura accesul şi folosirea acestora de către persoane cu nevoi speciale.

Amenzi de până la 8.000 de lei vor fi aplicate pentru neamenajarea mijloacelor de transport în comun pentru a asigura accesul şi folosirea acestora de către persoane cu nevoi speciale

În document nu este indicată instituţia care va fi responsabilă de verificarea respectării acestor prevederi şi de aplicarea sancţiunilor.

Proiectul urmează a fi examinat şi în lectura a doua de deputaţi.