CNADNR: Reducerea salariilor numai pentru personalul TESA
Salariile personalului TESA din Compania Naţională de Autostrăzi şi Drumuri Naţionale din România vor fi reduse cu procentul mediu de 15% , ca urmare a reducerii fondului de salarii în anul 2013.
Reducerea nu se va aplica personalului muncitor, ci prin negocierea Contractului Colectiv de Muncă pe anul 2013 se va prevede o creştere cu 5% a salariilor acestora, informează reprezentanţii CNADNR într-un comunicat remis, vineri.
CNS Cartel Alfa anunţa joi, printr-un comunicat, că lucrătorii din CNADNR vor începe mai multe proteste, pentru a atrage atenţia asupra abuzurilor la care sunt supuşi. Prima acţiune va începe luni, 3 iunie printr-o grevă japoneză.
Sindicatul Naţional Profesional al Drumarilor din România, membru al CNS 'Cartel ALFA', care reprezintă peste 1.700 de salariaţi din cadrul CNADNR, protestează faţă de intenţia anunţată deja de conducerea companiei de reducere a salariilor angajaţilor şi faţă de presiunile care se exercită individual asupra salariaţilor de către conducerea companiei, conform comunicatului transmis.
'Salariaţii Companiei Naţionale de Autostrăzi şi Drumuri au fost de-a lungul timpului solidari cu bugetul statului. Fondul de salarii alocat la nivelul companiei a scăzut procentual de la 22,24% în 2008, la 9,49% în 2013. În prezent, veniturile salariale ale circa 60% dintre angajaţii CNADNR sunt sub 1.000 de lei lunar, ceea ce are consecinţe sociale şi economice foarte grave. Deşi muncesc, marea majoritate a salariaţilor din CNADNR sunt într-o situaţie disperată. Aceştia sunt în imposibilitatea de a-şi întreţine copiii la şcoală, rata abandonului şcolar fiind în creştere, s-a redus accesul la asistenţa medicală, angajatului fiindu-i imposibil să mai beneficieze de servicii medicale, mulţi dintre salariaţi şi-au pierdut bunurile personale pentru că nu pot achita ratele la bănci, impozitele şi taxele, valoarea acestora depăşind veniturile angajaţilor', se menţionează în comunicat.
Reprezentanţii Sindicatului Naţional Profesional al Drumarilor din România afirma că salariaţii CNADNR au fost singurii care au fost afectaţi de criza economică şi de reducerile bugetare, în timp ce structurile de conducere ale companiei au refuzat să dialogheze cu ei şi nu au găsit soluţii de management care să facă societatea eficientă.
“Deşi situaţia lucrătorilor din CNADNR este dramatică, conducerea companiei a demarat o nouă acţiune de reducere a salariilor prin negociere individuală, angajaţii fiind ameninţaţi că, în cazul în care refuză să accepte o nouă reducere salarială (din salariile nete care în 60% din cazuri nu depăşesc 1.000 de lei), vor fi concediaţi. Angajaţilor CNADNR li se cere să accepte reduceri salariale cuprinse între 10 şi 45%”, se mai precizează în comunicat.