Începând cu 1 mai, două milioane de angajaţi beneficiază de creşterea salariului minim

Salariul minim a crescut, de la 1 mai, la 1.250 de lei pe lună brut. Oficial, suma netă încasată lunar de un român plătit cu salariul minim va fi de 917 lei, cu 141 de lei mai mult decât până în luna aprilie. Măsura luată de Guvern la sfârşitul anului trecut vizează aproximativ 2 milioane de persoane care vor beneficia de această majorare a salariului minim.

Comparativ cu anul 2015, salariul de bază minim brut pe ţară garantat a crescut, începând cu 1 mai 2016, cu aproximativ 19%.

Este a doua majorare din acest an, după ce, la 1 ianuarie 2015, salariul minim urcase la 975 de lei, iar la 1 iulie 2015 salariul minim pe economie fusese majorat la 1.050 de lei.

Datele oficiale ale Guvernului de la finalul lui 2015 arătau că aproximativ 1.131.600 salariaţi urmau să fie beneficiari ai majorării salariului minim. Dintre aceştia, doar 39.322 erau angajaţi în sectorul bugetar iar restul de 1.092.364 lucrau în sectorul privat.

Majorarea salariului minim pe economie pune presiune în primul rând pe mediul privat, în condiţiile în care marea majoritate a bugetarilor câştigă remuneraţii mai mari de 1.250 de lei brut. La un salariu minim brut pe economie de 1.250 de lei, un patron trebuie să cheltuiască, de fapt, aproximativ 1.538 de lei, incluzând contribuţiile sociale pe partea angajatorului.

Prin comparaţie, la salariul minim de 1.050 de lei care era în vigoare până la 1 mai, costurile totale pentru angajator erau de 1.292 de lei, deci majorarea actuală înseamnă o creştere de costuri de aproape 250 de lei pentru fiecare salariat angajat pe salariul minim.

Statul ar putea câştiga datorită contribuţiilor la pensie şi la sănătate şi a impozitelor pe venit din zona privată, precum şi pe seama amenzilor de circulaţie, căci patronii care îşi plătesc angajaţii cu salarii sub remuneraţia minimă riscă amenzi contravenţionale cuprinse între 1.000 şi 2.000 lei.